采薇进仲氏企业已有一个多月的时间了。夏采薇那副高，就如学生时代一，而对如此的状况，但๓f88;๓feb;的，刚进公司时，由于她的美丽。他是忧喜参半的，夏采薇出众的外貌é，时与同事发生冲突，而且情况每下愈况。
这一切的情况，都尽收仲凯翔的眼底。对仲凯翔而言，几乎公司中所有未婚，采薇在公司里可。且人际关系极差，是预料中的事；幸好，这是在此事件中。结局是全被夏大小姐的，唯一令仲凯翔庆幸的事。
然而，也真的&，夏采薇的脾气。仲凯翔原本是计划好好的演出一场驯悍记的，在凯翔的想法里，上司与下属的关系，应该对采薇有一定的牵制力。无奈的是，采薇对他恨意已๐深，处处与他作对，他要她向东，她偏要向西，而且，甚至连很简单的事，采薇也会故意把它搞砸。凡此种种，不乖骗翔如何斥责，采薇依然我行我素，甚至更甚以往，反正，就是存心和凯翔过不去，大有“有种你就把我辞掉”的气势。
对采薇而言，她认为仲凯翔之ใ所以对她的恶劣行径百般容忍，是因为他不想白花一大笔钱，却连报仇的边都未沾上就放弃。因此，她才故意百般刁难，和他作对。
而实际上呢？仲凯翔是绝不可能辞掉夏采薇的。但理由á绝不是采薇所认为的一般。
原本，在仲凯翔的第二段计划中，是预定将采薇引进仲氏企业后，一方面让夏采薇亲眼见识他的才干，以期采薇能改变对自己的看法，重新评估，重新认定他。另一方面，采薇的脾ຆ气及个ฐ性真的是需要好好的调教一番，因此，凯翔想利用这层上司、下属的关系，对采薇好好的调教一番。
但是，人算不如天算。目前的情况与预ไ估的实在相差太远了，而且完全出乎仲凯翔的意料。他知道采薇恨他，但是他未料é到采薇会恨他恨得如此彻底。
现在，真是令他左右为难，再加上采薇在公司的行径引起全公司员工ื很大的不满，每天๙	๗0fd;有相同的抱怨。
“董事长，您为ฦ何不开除夏采薇？任何一个员工的工作态度和能ม力都比她好太多了…”
“奇怪，一向对待员工公正无私的董事长，为何对夏采薇特别纵容？…”
“真令人不服气，老董未免对夏采薇太好了。不公平…”
凡此言论，几乎天&ุ#x5๓929;่fd;可以听得到เ。仲凯翔深知，要使企业成长茁壮，对待员工公平公正是相当重要的。而他也一直秉持如此的原则。因此，深得公司同仁的信赖与认同，无形中对公司产生一股强而有力的向心力，这也是仲氏企业能ม在短期内成功的重要因素之一。
如今，由于夏采薇的关系，公司员工ื开始怨声四起，如果仲凯翔够聪明，他应该立即辞掉夏采薇，以挽回人心。他的理智也是如此告诉他的。
但是，他的感情，那颗对夏采薇痴爱的心却使他无法做出正确的决断。因为他相当清楚，此时若辞掉夏采薇，正中了采薇的意，而他也将永远的失去这个他生命中的最爱了。
自从和采薇再次相会以来，这一路上，仲凯翔始终冷眼旁观采薇尝尽许多苦楚的走向他精心设计的计划。看采薇的泪水一次次的从脸上滑落，难道凯翔不心疼吗？看采薇为生活奔波，尝尽人情淡薄，凯翔不心痛吗？不！不！凯翔是非常心疼的，如果可能，他绝不会让采薇受到เ如此的折磨和委屈的，他是爱她的。他真正的希望是拥佳人入梦，一生一世相伴相随。但就是为了这个ฐ目的，他必须ี狠下心来好好的执行他的计划。因此，这一路上，尽๙&ุ#x7bຘa1;他如何的心疼，如何的不忍，他都忍下来了。尤其当采薇用那ว双充满恨意的眼睛瞪他，对他咒骂时，他真的是心痛至极，甚至，有好几次，他想不顾一切的抱住采薇，告诉她“这一切都是骗人的，是在演戏，我是非常爱你的，求你不要恨我！”
但是，他不能，他太了解采薇了，一旦故事的真相被采薇识破，他就会万劫不复了。因此，他必须强忍心痛，演好属于自己的角色。他要采薇爱他，主ว动的爱上他，而且要爱得很深，他必须等到他能确定有这样的结果出现时，他才能ม把所有的计划ฐ和真相告诉采薇，所以目前他只有忍，忍！并想办法把眼前脱轨的情况再导回原订的计划中。
当务之急是解决员工的不满以及采薇和同事间的冲突。
正当仲凯翔在苦思解决方法时，人事副理前来要求会谈。
“唉！八成又是来说服我辞掉夏采薇的。”凯翔心想，原本在此多事之际，他是打算要秘书挡掉的。但回心一想，毕竟王副理是公司中，他最信任的得力助手之一，也是一位难得的好长辈，因此，他不想因此事而造成误解。
进来的王副理是一位五十多岁的中年人，一眼便能๙看出他是位和蔼可亲的长辈，但在慈祥的脸上，又有一双干练精明而