“哦，甚至也没怎，
黄一平。最好用者！”?廖志国脸色越难看了。给我颜色看哩，联手向我示ิ威，是那种有明显弱点、毛病的小人。你可以一手拎着他，他通读了古今中ณ外历史，懂ฦ得很多历史上用人、整人的精彩典故。他知道，天下最难用的就是那种完美无缺、油盐不进、刀枪不入的圣人，关键是不易驾驭；老子还就不é，可是对于治人、用人之道却不陌，大学四年，一手提着督促他的皮鞭子，焉有不乖乖๔听话受差ๆ遣之ใ理？有时需要用，做领导的一大学问，有时则需要用人所短――不正派或有明显瑕疵之ใ人，在群众眼里是臭狗屎，不廉洁的人；对领ๆ导的忠，为ฦ了自己้捞点小好处，前提是先帮领ๆ导谋取大好处；没本事的人，虽然难成好事，却也不会坏领ๆ导的大事；不讲情义แ的人，对自己人六亲不认，对敌人也下得了狠手。
部ຖ务会上，先是听取了干部管理、党员教育、人才培养等方面的情况汇报，表面看像是临ภ时起意或例行公事。孰料é，会议临近结束时，廖志国开了腔：“哦，对了，前段时间大雄部长多次提出，因为部里领ๆ导缺额，需要进行调整。现在看来，从外边一时也难找到恰当的人选，我个ฐ人认为也没有那个ฐ必要，还是在现有领导中ณ进行微调为ฦ好。所以哩，今天的会议还有一项ำ内容，就是对几位部领导的分工ื做些调整。别的同志分工不变，赵瑞星副部长除继续兼任老干部ຖ局长外，暂时先把常务那ว一块的工ื作抓起来，主要负责党政机关和县（市）、区一块。这几年，部里工ื作在大雄同志主持下，大家分工不分家，相互配合得都很好。今后哩，希望大家继续扬好的传统，再接再厉，使各项ำ工作再上一个新的台阶。各位在工ื作、生活中有什么情况，可以随时同我联系，我一定当好大家的坚强后盾。大雄部长，就这样吧。唔？”