在招待他人或是主动邀请他人见面时，主要有以下几种典型的心态。
人际关系，不但心情好，使他感受到你的诚意和热忱。这不仅是种礼貌，事先应该多少收集些对方的：还可能知恩图报，很容易答应。
这种办事方法的守则是：先给对方甜头尝尝，待对方高兴了，再顺势把自己的目标说出来。因为对方先得到了甜头，而且可以满，
·故意吹胡，惹对方发怒。
第二天，雷先生留下了万元，便离开了这块贫瘠的家，用以支付昨天的招待费。王乡长非常纳闷，雷先生直兴致勃勃，
唉？为什么！王乡长不明白雷先生的特点：内心方正，看不惯王乡长的强人所难，看不惯王乡长浪费时间；对外却又圆通，不当面指责，不丢自己风度。如果王乡长在接待雷先生事上有礼有节，恰到好处，结果就大大不同了。
3对内圆外圆的人要有板有眼
有些人长于研究"人事"，偏重个人私利，该低的头就低，该烧的香就烧，该拉的关系就拉，该糊涂的事就糊涂，该下手时就下手。不但为人处世圆滑老到，而且内心对自己并无什么约束戒律，很少去追问人生真正的意义。他们遇到有利的事就去抢，遇到无利的事就去推。这种品性的人，便是内圆外圆的人。
与内方外圆的人不同的是，他们般不会同情弱者救济穷人，甚至为了私利，还会算计人歪曲人。由于他们缺少顶天立地的气概，所以般不会成大器。
同这种品性的人来往，要有板有眼。由于他们内心深处并无什么必须遵守的做人原则，所以可能干出表面华丽亮堂实则损人利己的伎俩。对他们的不当做法，应该明确指正，别不好意思将实情说出口，使自己受委屈。
生死在水域第50节：交友之道，能者为尊7
另外，与内圆外圆的人合作，要有所保留，有所提防，不要过于相信他们。内圆外圆的人非常清楚自己的缺点，所以也害怕别人不讲义气，不守诺言。因此，和这样的人打交道，要清楚示意他们——如果你讲信用，那么我就守诺言。在这种做法引导下，能够使他们在正确交际轨道上"行驶"。
某公司的王二，是典型内圆外圆的人。同事到外地出差，王二笑嘻嘻地请其给他捎带某某商品。同事把买来的商品送到他手上后，王二恰到好处地忘记给钱。
过了十天半个月，王二跟没事人似的问道："我给你钱了吧！你可别不好意思。"谁能为百八十块的钱跟他较真呢？这样，王二就白白赚了同事个小便宜，他为自己略施小计获得成功高兴不已。
在这个事例中，王二抓住了人们的弱点，去获取小小的私利。对此，王二的同事应该把实情说出口，明确指出王二确实没有给钱。如此的话，既不会使自己受到损失，也会给王二这个人个小教训。
4对内圆外方的人要灵活变通
有些人张口人民利益，闭口党纪国法，骨子里却装的是男盗女娼个人私利。他们在台上慷慨激昂，俨然副正人君子模样，台下却干些乌七八糟见不得人的丑事。这种人在人前浑身都是派正气，心里却非常清楚自己是个什么样的人物。这样品性的人，便是内圆外方的人。
因为搞言行两张皮，玩弄两面术，所以极具欺惑性。在生活大舞台上，他们是出色的演员。罩着金色光环的贪官披着华丽外衣的恶人，就是这种人的典型代表。他们很会包装自己，如果剥开这层包装，就会原形毕露。"金玉其外，败絮其中"，是对他们恰如其分的评价。
同这种品性的人来往，要灵活变通。由于他们嘴上套，心里套，所以和他们打交道，既不能不听他们说的，又不能完全相信他们说的，如何交往，运用什么策略，采用什么方式，说出什么内容，要根据当时情况灵活变通，切不可被他们的"精彩论述"迷住了双眼，进入死胡同。
与这类人来往，首先重要的是根据各方面信息，分析出他的真实内心，然后再对症下药，巧妙引导。如此的话，就能够把他们带到正确的轨道上来。
生死在水域第51节：狐假虎威，巧借灵光1
狐假虎威，巧借灵光
借光由来已久，中国自古有很多诡智谋略与之有关，比如狐假虎威攀龙附凤借刀杀人拉大旗作虎皮等。我们略加留意就会发现，传统上对借光术评价不高，为君子不齿。诚然，小人惯会沾光行骗，欺世盗名，狗仗人势，但这并非借光本身的错误。
只要动机纯正，借助各种外力提高自己的知名度和办事效果，是会被社会所认可的。我们不可妄加指责，斥其无是处。
很多人提借光便以为是借某人的势力，其实这是片面的误解。借权贵名流为自己所用，只是借光的常见形式，实际上凡是能让我们为人做事增光添彩的人事物都是借光的范围，比如祖宗衣服籍贯才智言论等，不而足。
在现代社会中，尤其是在商业领域里面，有很多借光的案例，正如坐汽车的人之所以跑得快，是因为借用汽车这种先进的交通工具；站在山上看得远，是因为站的地方比较高。
巧借"贵人"办事
清政府的官场中历来靠后台，走后门，求人写推荐信。但军机大臣左宗棠从来不给人写推荐信，他说："个人只要有本事，自会有人用他。"
左宗棠有个知己好友的儿子，名叫黄兰阶，在福建候补知县多年也没候到实缺。他见别人都有大官写推荐信，想到父亲生前与左宗棠很要好，就跑到北京来找左宗棠。
左宗棠见了故人之子，十分客气，但当黄兰阶提出想让他写推荐信给福建总督时，顿时变了脸，几句话就将黄兰阶打发走了。
黄兰阶又气又恨，离开左相府，就闲踱到琉璃厂百万\小!说画散心。忽然，他见到个小店老板学写左宗棠字体，十分逼真，心中动，想出条妙计。他让店主写柄扇子，落了款，得意洋洋地摇回福州。
这天，是参见总督的日子。黄兰阶手摇纸扇，径直走到总督堂上，总督见了很奇怪，问："外面很热吗？都立秋了，老兄还拿扇子摇个不停。"
黄兰阶把扇子晃："不瞒大帅说，外边天气并不太热，只是我这柄扇是我此次进京，左宗棠大人亲送的，所以舍不得放手。"
总督吃了惊，心想：我以为这姓黄的没有后台，所以候补几年也没任命他实缺，不想他却有这么个大后台；左宗棠天天跟皇上见面，他若恨我，只消在皇上面前说个句半句，我可就吃不住了。
总督要过黄兰阶扇子仔细察看，确为左宗棠笔迹，点不差。他将扇子还与黄兰阶，闷闷不乐地回到后堂，找到师爷商议此事，第二天就给黄兰阶挂牌任了知县。黄兰阶不到几年就升到四品道台。
总督次进京，见了左宗棠，讨好地说："宗棠大人故友之子黄兰阶，如今在敝省当了道台了。"
左宗棠笑道："是嘛！那次他来找我，我就对他说，'只要有本事；自有识货人。'老兄就很识人才嘛！"
黄兰阶能够官拜道台，是以左宗棠这个大贵人为背景，让总督这个小贵人给他升了官，实在是棋高着的鬼点子。
当然，欺世盗名，瞒天过海，是应该遭受谴责的，清政府的官场腐败也令人惊诧和痛恨。
单从借力的角度，为自己寻求些贵人作为背景，从而使自己尽快得到提拔，英雄有用武之地，是很值得研究的。
生死在水域第52节：狐假虎威，巧借灵光2
以下结合现代社会的特点，提供四项具体可行的建议：
1找寻贵人。找出在层级组织中职位比你高且能帮助你晋升的人。有时你得费心地去分辨谁具有这种能力。你或许以为，你的晋升取决于顶头上司对你的评价，这观念或许没错，但是更高的管理阶层可能不信任你顶头上司的推荐和好恶。所以，不要太肤浅，仔细深入观察，你将能找到帮助你晋升的贵人。
2激励贵人。不激励贵人等于没有贵人。你得先明白在层级组织里，贵人帮助你往上晋升后他有什么好处，如果他不帮助你晋升，他有什么损失。
3以退为进。康庄大道永远是最好的途径。试想你正置身于游泳池内，你努力往高处的跳水板爬，可是当你爬到半途时，前面名也想跳水的人挡住了你的去路。那人爬到半便已失去勇气，双眼紧闭，死命地抓住栏杆，既不会掉下来，也不再向上爬，而你就是无法超越他，这时，站在跳水板上的朋友虽然拼命为你喊加油，结果还是无济于事。
同样的，在工作上的层级组织中，如果你的上层职位被某个不胜任者占住，那么你花再多力气，或你的贵人再有心提拔你，也都将徒劳无功。
为了到达跳水板顶端，你必须爬下那座被堵塞了的阶梯，横越到另侧没有障碍的阶梯，然后再顺利爬上顶端。
同样的，在层级组织中，你必须离开挡路人的那条升迁管道，然后从另个没有阻碍的管道往上晋升。如果那人仍有可能获得晋升，他便不算是挡路人，而你也不必躲开他。只要稍加忍耐，多等些时日，他将获得晋升，届时出现空缺，你的贵人便能立即提拔你。
4争取多位贵人的提拔。多位贵人的共同提拔，可产生相乘的提拔效果。相乘效果的产生，是由于这些贵人在他们的谈话里，不断互相强化你的优点，因而使他们决心提拔你。
假使你只有个贵人，你便得不到这种强化的效果。所以，拥有多位贵人便容易获得晋升的机会。